他の会社はともかく、私たちの会社では営業には配達をさせていない。その代わり、配送パートナー３名と契約している。
もし私たちの営業が配達をしていたとしたら、会社が許可したケースか、営業がルール違反をしているケースかのいずれかだ。

他の会社はともかく、私たちの会社では営業には見積書作成や受発注処理をさせていない。 その代わり内勤営業アシスタントを正社員で １０名雇用している。
もし私たちの営業が見積書作成をしていたとしたら、それは商談のなかで仕様と価格が決まっていくエンジニアリング系の案件の見積りだ。

他の会社はともかく、私たちの会社では営業以外に４名のインサイドセールスが、１名につき月１０件以上の商談をとっている。 お客様のもとへ商談に赴くのは営業だが、インサイドセールスたちには、営業手当もしくはそれと同等の対価が支払われている。

他の会社はともかく、私たちの会社では、工事立ち会い専任の外勤営業アシスタントが ２名いる。
あるメーカーに聞いたところ、「他の商社さんは工事にほとんど立ち会ってくれないんですよ」とのこと。

配送が３名、 正社員の内勤営業アシスタントが１０名、内勤営業アシスタントのうち４名がインサイドセールス、工事立ち会い専任の外勤営業アシスタントが２名いる訳だから、私たちの会社では営業を、他の会社の営業より、最低でも５名ぐらい少ない人員で回せている。